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タイトル

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エンタープライズリスクマネージャー

説明

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私たちは、企業全体のリスクを包括的に管理し、戦略的な意思決定を支援するエンタープライズリスクマネージャーを募集しています。このポジションでは、財務、運用、法務、技術、評判など、さまざまなリスク領域を横断的に分析・評価し、リスク軽減策を策定・実行する役割を担っていただきます。 エンタープライズリスクマネージャーは、経営陣や各部門と密接に連携し、リスク管理フレームワークの構築・改善を推進します。また、内部統制やコンプライアンスの観点からも企業の健全性を保つための重要なポジションです。リスク評価手法やERM(Enterprise Risk Management)に関する深い知識と実務経験が求められます。 この職務には、リスクマトリクスの作成、KRI(Key Risk Indicator)の設定、リスクレポートの作成、リスク対応策のモニタリングなどが含まれます。さらに、リスク文化の醸成や従業員への教育・啓発活動も重要な業務の一部です。 理想的な候補者は、分析力と戦略的思考を兼ね備え、複雑な問題に対して柔軟かつ論理的にアプローチできる方です。また、変化の激しいビジネス環境において、迅速かつ的確にリスクを特定し、対応策を講じる能力が求められます。 このポジションは、企業の持続的成長と競争力強化に貢献する非常に重要な役割です。リスク管理の専門性を活かし、経営にインパクトを与える仕事に挑戦したい方のご応募をお待ちしています。

責任

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  • 企業全体のリスク管理フレームワークの構築と維持
  • リスク評価およびリスクマトリクスの作成
  • KRI(主要リスク指標)の設定とモニタリング
  • リスク軽減策の提案と実施支援
  • 経営陣へのリスクレポートの作成と報告
  • 内部統制およびコンプライアンスとの連携
  • リスク文化の醸成と従業員教育の実施
  • 新規プロジェクトや投資に対するリスク評価
  • 外部監査・内部監査への対応
  • リスク管理に関する最新動向の調査と導入

要件

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  • リスク管理または関連分野での5年以上の実務経験
  • ERM(エンタープライズリスクマネジメント)に関する知識
  • 財務、法務、ITなど多分野にわたるリスクの理解
  • 優れた分析力と問題解決能力
  • 経営層とのコミュニケーション能力
  • プロジェクトマネジメントスキル
  • 内部統制やコンプライアンスの知識
  • リスク管理関連資格(例:FRM、CIA、CRMAなど)があれば尚可
  • 日本語での文書作成・プレゼンテーション能力
  • 英語力(読み書き・会話)があれば尚可

潜在的な面接質問

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  • これまでに担当したリスク管理プロジェクトについて教えてください。
  • ERMフレームワークの導入経験はありますか?
  • KRIの設定やモニタリングの経験はありますか?
  • 複数の部門と連携してリスクを管理した経験はありますか?
  • 内部統制やコンプライアンスとの関わりについて教えてください。
  • リスク文化を醸成するために行った取り組みはありますか?
  • どのようなリスク評価手法を使用していますか?
  • 経営層への報告で工夫している点は何ですか?
  • リスク管理における最新トレンドにどう対応していますか?
  • 英語での業務経験はありますか?